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【基层动态】召陵区青年镇：严把“三道关”推动作风建设出实效

2023-4-11 21:58|查看: 425|评论: 0

摘要: 【基层动态】召陵区青年镇：严把“三道关”推动作风建设出实效

【基层动态】

青年镇：严把“三道关”推动作风建设出实效

(通讯员谢靖超)为贯彻落实党的二十大关于推进全面从严治党的要求，切实把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，召陵区青年镇纪委聚焦作风建设中的突出问题，牢固树立严管就是厚爱的理念，认真履行监督职责，严把“三道关”推动作风建设迈向新阶段。

严把“政治关”为思想除尘。思想政治工作是全面从严治党的重要抓手，镇纪委将政治监督工作放在首位，以高质量开展“两会一课”、“两学一做”作为着力点，督促党员干部学深悟透上级会议精神，及时补足精神之“钙”，坚定理想信念。细化青年镇党风廉政建设主体责任清单，与镇党政班子成员、中层干部、站所负责人、各行政村支部书记逐个签订党风廉政建设目标责任书，筑牢党员干部的思想政治防线。精准运用“四问十查”工作法开展谈心谈话，对重点岗位、关键领域的负责人进行政治画像，多敲“警示钟”、勤掸“思想尘”，让党员干部时刻保持政治清醒、思想“干净”。

严把“廉洁关”为权利筑笼。镇纪委聚焦反腐主责，强化对基层“小微权力”运行的监督制约。一方面通过组织观看警示教育片、通报身边典型案例、召开廉政座谈会、组织学习廉洁家风等方式让廉洁文化入心入脑；另一方面通过查办案件、专项监督、自查自纠，深挖问题背后的制度漏洞，不断织密制度牢笼，同时为全镇中层以上干部建立个人廉政档案，准确把握个人廉政风险点，对关键节点、关键环节、关键项目可能存在的廉政风险及时预警，消除问题隐患，让党员干部绷紧廉洁“弦”。

严把“纪律关”向歪风亮剑。镇纪委紧盯作风问题，对工作“三不在”即工作不在岗、工作不在状态、工作不在行问题勇于亮剑，与全区“三有三干”、“三定两查一提升”纪律作风整治活动紧密结合，在做好正向引导的同时加强日常督导工作，对发现的作风问题灵活运用“四种形态”，对造成不良影响的严肃追责问责，以“高压带电”的态势，让镇干部、村干部真切感受到全面从严治党就在身边。纪律作风整治活动开展以来，全镇开展专项督导检查5次，共查出问题225项，均已整改到位。

任重道远须策马，风正潮平好扬帆。转作风就是要树新风，召陵区青年镇纪委坚持以实干实绩实效为导向，精准运用干事创业容错免责机制，为干事创业者保驾护航，积极营造拼搏竞进、奋勇争先的工作氛围，切实推动青年镇党员干部作风转变取得实效。